近年来，针对基层党员培训安排碎片化、课程不系统等问题，湘乡市按照“一年建设，两年提标，三年评星”的思路，全市22个基层党校全面规范、全域提升，累计开展各类培训280余期，培训基层党员3.4万余人次，在基层党员教育上探索出了一条新路子，为乡村振兴聚力赋能。

做强阵地 提升教育培训“硬实力”

突出示范带动。按照先行试点、稳步推进的原则，先在月山镇、棋梓镇、泉塘镇开展建设规范化教学场地试点，2021年5月，湘潭市首家乡镇（街道）党校在月山镇挂牌运行。月山镇党校高标准建设了教学场所，并配套了素质拓展、教学实践基地等功能。

全域规范提升。出台了《湘乡市建立乡镇（街道）党校实施方案》，组织全市22个镇街道因地制宜，盘活党建会议室、党群服务中心等场地资源，采取改造、改建等方式，实现基层党校场所建设标准化、内涵丰富化、品牌特色化。

创新评星管理。制定了《湘乡市乡镇（街道）党校星级评定标准》，以奖代投开展星级党校建设，主要从阵地建设、师资队伍、课程质量、培训情况、学员管理、保障措施6个方面提标，建成后统一授牌常态化管理，并实行动态调整。

建立“6+5+24+N”现场教学矩阵。按照“一个场所、一个主题、一套音像、一份课件、一名授课员、一张展板”的要求，建设全市现场教学点6个。“七一”前，集中推送首批5条党员干部教育主题线路，结合全市建成的24个党建品牌示范点，整合全市丰富的红色资源，精心绘制了全市现场教学矩阵图，为“一月一课一片一实践”活动提供有益参考。

做优内容 提升党员教育“软实力”

选优配强师资。各乡镇街道党校均搭建了以班子成员、离退休干部、先进模范人物、专业技术人才和致富带头人为专兼职的教师队伍，共计296名。例如，龙洞镇聘请中国好人谷正平开创了有地方特色的红色课程，东郊乡邀请省劳模肖雨林开发了基层治理专题课。

统筹课程资源。结合“党课我来讲”“擂台比武”等活动，深挖农业“土专家”、乡贤人才、身边榜样、优秀党员、优秀人才等，将96名知名师资的乡村振兴和基层治理课程纳入资源库全域共享，实行乡镇“点单”、市级“配餐”，有效解决基层乡村振兴师资力量不足、质量不高的问题。

用好远程教育。用好用活共产党员网、清华大学远程教育平台，鼓励各乡镇（街道）党校积极探索线上教育，在全市范围内开展资源片评选活动，征集选题计划和脚本30个；对全市6个现场教学点制作全景VR，并开通线上讲解等功能，丰富全市乡村振兴线上教学资源。

做活载体 提升党员教育“吸引力”

树牢开门办学理念。鼓励以“专题授课+现场教学”的方式，通过走进红色美丽村庄、乡村振兴示范村镇、开设“田间课堂”等，让广大党员干部在身临其境、学习实践中比学赶超。同时鼓励乡镇（街道）党校交流培训、异地培训、联合培训，积极承接市级行业部门业务培训，如高素质农民培训、专业技能培训、电商人才培训等。

放大基层党校功能。整合基层党建、乡村振兴、人居环境等重要工作，通过党校部署、培训、调度、比赛，把工作推进与党员培训融为一体，例如举办全市基层党组织书记“擂台比武”23场，围绕冬训春训开展党员教育培训335场次，有效激发了基层党员干事创业的热情。